मंगलवार, 28 अगस्त 2012

फ्रीलांसरों संघ




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Freelancers Union Logo फ्रीलांसरों संघ लोगो
Freelancers Union is a non-profit organization in the United States that provides health insurance to its members through its for-profit Freelancers Insurance Company as well as service information through monthly meetings [ 1 ] and information on its website. [ 2 ] फ्रीलांसरों संघ एक गैर लाभ संगठन है कि संयुक्त राज्य अमेरिका में के माध्यम से अपने सदस्यों के लिए स्वास्थ्य बीमा प्रदान करता है के लिए लाभ के रूप में के रूप में अच्छी तरह से स्वतंत्र बीमा कंपनी मासिक बैठकों के माध्यम से सेवा जानकारी [1] ने अपनी वेबसाइट पर जानकारी और [2]

Contents अंतर्वस्तु

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[ edit ] Structure [ संपादित करें संरचना]

According to the organization, membership in Freelancers Union is more than 80,000 in New York with more than 150,000 nationwide. [ citation needed ] This includes the freelancers , consultants, independent contractors, temps, part-timers, contingent employees and the self-employed that make up one-third of the American workforce. [ 3 ] Because they are employed in nontraditional arrangements, these independent workers do not have access to employer-based insurance. संगठन के अनुसार, फ्रीलांसरों संघ में सदस्यता के साथ न्यूयॉर्क में 80,000 से अधिक से अधिक राष्ट्रव्यापी 150.000 है. [ प्रशस्ति पत्र की जरूरत ] यह भी शामिल है फ्रीलांसरों , सलाहकार, स्वतंत्र ठेकेदारों, temps, भाग टाइमर, आकस्मिक कर्मचारियों और स्वरोजगार अमेरिकी कर्मचारियों की संख्या का एक तिहाई है. [3] क्योंकि वे nontraditional व्यवस्था में कार्यरत हैं, इन स्वतंत्र कार्यकर्ताओं नियोक्ता आधारित बीमा के लिए पहुँच नहीं है. Therefore, Working Today, a 501(c)3 nonprofit organization, launched Freelancers Union in 2001. इसलिए, आज काम कर, एक 501 (ग) 3 nonprofit संगठन, 2001 में स्वतंत्र संघ का शुभारंभ किया. Freelancers Union has created a portable benefits delivery system, linking benefits to individuals rather than to employers, so independent workers can maintain benefits as they move from job to job and project to project. फ्रीलांसरों संघ एक पोर्टेबल लाभ वितरण प्रणाली में बनाया गया है, नियोक्ताओं के लिए के बजाय व्यक्तियों को लाभ को जोड़ने, तो स्वतंत्र श्रमिकों लाभ को बनाए रखने के रूप में वे काम से काम और परियोजना के लिए परियोजना के लिए स्थानांतरित कर सकते हैं.
In addition to providing a somewhat flexible safety net in the form of portable benefits, the organization tries to increase the visibility of independent workers, bringing issues that concern freelancers to the attention of media and policy makers. [ citation needed ] From tax relief (independent workers bear a greater tax burden than traditional employees) to unemployment and worker's compensation, Freelancers Union advocates for legal reform on these issues. [ citation needed ] Freelancers Union also provides its members with online tools, business management information, networking opportunities, group discount terms with various vendors or partners, and other assistance in working successfully as independents. पोर्टेबल लाभ के रूप में एक हद तक लचीला सुरक्षा नेट उपलब्ध कराने के अलावा, संगठन स्वतंत्र श्रमिकों की दृश्यता को बढ़ाने की कोशिश करता है, मीडिया और नीति निर्माताओं का ध्यान आकर्षित करने के लिए चिंता का विषय है कि फ्रीलांसरों. [मुद्दों प्रशस्ति पत्र की जरूरत ] स्वतंत्र (कर राहत से लाने श्रमिकों एक अधिक से अधिक परंपरागत कर्मचारियों से कर बोझ सहन) बेरोजगारी और कामगार मुआवजा, स्वतंत्र कानूनी सुधार के लिए इन मुद्दों पर संघ अधिवक्ताओं. [ प्रशस्ति पत्र की जरूरत ] फ्रीलांसरों संघ भी ऑनलाइन उपकरण, व्यापार प्रबंधन जानकारी, नेटवर्किंग के अवसरों, समूह छूट शर्तों के साथ अपने सदस्यों प्रदान करता है विभिन्न विक्रेताओं या, भागीदारों और निर्दलीय के रूप में सफलतापूर्वक काम में अन्य सहायता के साथ. Membership is free of charge, as is members' access to the Union's meetings, tools and basic information. सदस्यता के लिए नि: शुल्क है, के रूप में 'के सदस्यों के संघ की बैठकों, उपकरण और बुनियादी जानकारी है. But members pay fees for certain events, seminars and other services, as well as premiums if they elect to buy health insurance through the Union. लेकिन सदस्यों को कुछ घटनाओं, सेमिनार और अन्य सेवाओं के रूप में के रूप में अच्छी तरह से प्रीमियम के लिए फीस का भुगतान अगर वे यूनियन के माध्यम से स्वास्थ्य बीमा खरीदने के लिए चुनते हैं.
Sara Horowitz, founder of the Freelancers Union, does not believe in a Canadian-style single-payer health care system, she said on WNYC's radio program, the Brian Lehrer show. [ why? ] [ 4 ] She believes that individuals should be able to buy insurance through groups like the Freelancers Union that would give them bargaining power against insurance companies. सारा Horowitz, फ्रीलांसरों संघ के संस्थापक, एक कनाडाई शैली में एकल भुगतानकर्ता स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली पर विश्वास नहीं करता , वह WNYC रेडियो कार्यक्रम, पर कहा कि ब्रायन Lehrer शो [ क्यों? ] [4] वह मानता है कि व्यक्तियों के लिए सक्षम होना चाहिए फ्रीलांसरों संघ है कि उन्हें बीमा कंपनियों के खिलाफ सौदेबाजी की शक्ति देना होगा जैसे समूहों के माध्यम से बीमा खरीदते हैं. They should get assistance through vouchers or a refundable tax credit if they can't afford it. वे वाउचर या एक वापसीयोग्य कर क्रेडिट के माध्यम से सहायता प्राप्त अगर वे इसे बर्दाश्त नहीं कर सकते हैं करना चाहिए.
Under the labor laws, the Freelancers Union can't engage in collective bargaining over wages or working conditions because it is not a real union. श्रम कानूनों के तहत, फ्रीलांसरों संघ मजदूरी या काम की परिस्थितियों पर सामूहिक सौदेबाजी में संलग्न नहीं है क्योंकि यह एक वास्तविक संघ नहीं है. The entertainment unions can today, because they were grandfathered in. Collective bargaining Horowitz sees as a "moment in history", as she told Lehrer. मनोरंजन यूनियनों आज कर सकते हैं, क्योंकि वे सामूहिक सौदेबाजी अंदर grandfathered थे Horowitz एक "इतिहास में पल" के रूप में देखता है, के रूप में वह Lehrer बताया. Judging by listener phone calls, Lehrer suggested that, the biggest problem freelancers had with the Freelancers Union (at the time, in 2007) was that they couldn't meet the organization's definition of freelancer, which requires that they work at least 20 hours a week in one of seven industries typically associated with independent workers. श्रोता फोन कॉल को देखते हुए, Lehrer सुझाव दिया है कि सबसे बड़ी समस्या फ्रीलांसरों फ्रीलांसरों समय (2007 में) संघ के साथ था कि वे संगठन के फ्रीलांसर की परिभाषा है, जो आवश्यकता है कि वे कम से कम 20 घंटे काम पूरा नहीं कर सका था सप्ताह में सात आम तौर पर स्वतंत्र कार्यकर्ताओं के साथ जुड़े उद्योगों के.

[ edit ] Founder and honors [ संपादित करें संस्थापक और सम्मान]

Sara Horowitz founded Working Today, the parent organization of Freelancers Union, in New York City in 1995, in order to represent the needs and concerns of the growing independent workforce. सारा Horowitz आज कार्य की स्थापना की, स्वतंत्र संघ के माता पिता के संगठन, 1995 में न्यूयॉर्क शहर में, क्रम में बढ़ स्वतंत्र कार्यबल की जरूरत है और चिंताओं का प्रतिनिधित्व करने के लिए. Before founding Working Today – Freelancers Union, executive director Horowitz was a labor attorney in private practice and a union organizer. [ where? ] In recognition of her efforts to create a self-sustaining organization of flexible workers, Horowitz was awarded a John D. and Catherine T. MacArthur Foundation Fellowship ("genius" grant) in 1999. इससे पहले संस्थापक आज कार्य स्वतंत्र संघ के कार्यकारी निदेशक Horowitz निजी प्रैक्टिस और एक संघ आयोजक एक श्रम वकील था [ कहाँ? ] उसे लचीला श्रमिकों के एक संगठन आत्मनिर्भर बनाने के प्रयासों की मान्यता में, Horowitz एक से सम्मानित किया गया जॉन डी. और कैथरीन टी. मैकआर्थर फाउंडेशन फैलोशिप ("प्रतिभाशाली" अनुदान) 1999 में. Nine years ago, she was named as one of Esquire Magazine 's "Fifty Best & Brightest" and received a community development award from the New York Mayor's Office. [ 3 ] नौ साल पहले, वह एक के रूप में नामित किया गया था एस्क्वायर पत्रिका "पचास सर्वश्रेष्ठ और प्रतिभाशाली और न्यूयॉर्क के मेयर के कार्यालय से एक समुदाय के विकास पुरस्कार प्राप्त किया. [3]
Working Today – Freelancers Union was recognized in 2004 and 2006 as a leading social entrepreneur by Fast Company magazine . [ citation needed ] आज कार्य फ्रीलांसरों संघ 2004 और 2006 में एक प्रमुख के रूप में पहचाना गया था सामाजिक उद्यमी द्वारा फास्ट कंपनी पत्रिका . [ प्रशस्ति पत्र की जरूरत ]

[ edit ] Portable Benefits Network [ संपादित करें पोर्टेबल लाभ नेटवर्क]

Freelancers Union offers health insurance as a non-profit health insurance brokerage. फ्रीलांसरों संघ एक गैर लाभ स्वास्थ्य बीमा दलाली के रूप में स्वास्थ्य बीमा प्रदान करता है. In 2001, it created an infrastructure platform known as the Portable Benefits Network (PBN) which provides health insurance to independent workers at less than half the price of average HMO premiums in the individual market in New York City, [ citation needed ] and also offers life and disability insurance, financial services, resources, and discounts. 2001 में, यह एक बुनियादी सुविधाओं मंच पोर्टेबल लाभ नेटवर्क (PBN) के रूप में जाना जाता है जो न्यूयॉर्क शहर में अलग - अलग बाजार में औसत प्रीमियम HMO के आधे से भी कम कीमत पर स्वतंत्र श्रमिकों के लिए स्वास्थ्य बीमा प्रदान बनाया, [ प्रशस्ति पत्र की जरूरत ] और भी प्रदान करता है जीवन और विकलांगता बीमा, वित्तीय सेवाओं, संसाधनों, और छूट. As of June 2006, nearly 12,000 independent workers receive benefits through the PBN and several thousand more advocacy members have registered to support its mission. जून, 2006 के रूप में, लगभग 12,000 स्वतंत्र श्रमिकों PBN के माध्यम से लाभ प्राप्त करते हैं और कई हजार से अधिक वकालत सदस्यों को अपने अभियान का समर्थन करने के लिए पंजीकृत किया है. In 2008, it replaced PBN with the Freelancers Insurance Company (a wholly owned for-profit company) to offer insurance to its members. 2008 में, यह फ्रीलांसरों बीमा कंपनी (कंपनी के लाभ के लिए एक पूर्ण स्वामित्व) अपने सदस्यों को बीमा की पेशकश के साथ PBN प्रतिस्थापित.
With the PBN platform in place, the organization is expanding to become a full service association for the independent workforce. जगह में PBN मंच के साथ संगठन के लिए स्वतंत्र कार्यबल के लिए एक पूर्ण सेवा संघ बन विस्तार हो रहा है. In August 2006, Freelancers Union launched a web portal with new services available to freelancers that includes job postings, message boards, and member profiles. अगस्त 2006 में, स्वतंत्र संघ नए फ्रीलांसरों कि नौकरी पोस्टिंग, संदेश बोर्ड, और सदस्य प्रोफाइल के लिए उपलब्ध सेवाओं के साथ एक वेब पोर्टल का शुभारंभ किया.

[ edit ] Criticism [ संपादित करें आलोचना]

The cost of selling individual insurance requires more overhead than group insurance. व्यक्तिगत बीमा बेचने की लागत अधिक समूह बीमा की तुलना में भूमि के ऊपर की आवश्यकता है. "Policies that provide the exact same coverage to someone working for a large employer will cost more for an individual," says the Center for American Progress 's website for college students. ", नीतियां एक बड़े नियोक्ता के लिए काम कर रहा है किसी को सटीक एक ही कवरेज प्रदान करते हैं एक व्यक्ति के लिए अधिक खर्च होंगे" का कहना है कि कॉलेज के छात्रों के लिए अमेरिकी प्रगति के लिए केंद्र की वेबसाइट है. "Even worse, insurers can pick and choose preexisting conditions and then deny coverage for those deemed too costly to cover." भी बदतर है, बीमा कंपनियों लेने और preexisting शर्तों का चयन कर सकते हैं और फिर उन लोगों के लिए बहुत महंगा को कवर करने समझा कवरेज इनकार करते हैं. " A Center for American Progress fellow estimated the average difference in administrative costs alone was $300 per year between individual and group insurance. [ 5 ] The Freelancers Union acknowledges those problems with the open market, but asserts that its large-group bargaining power, its captive insurance company's obligation to grant coverage, and its non-profit marketing role all serve as effective remedies. अमेरिकी प्रगति के साथी के लिए एक केन्द्र का अनुमान अकेले प्रशासनिक लागत में औसत अंतर व्यक्तिगत और समूह बीमा के बीच प्रति वर्ष 300 डॉलर थी. [5] फ्रीलांसरों संघ खुले बाजार के साथ उन समस्याओं को स्वीकार करता है, लेकिन दावा है कि अपनी सौदेबाजी की शक्ति बड़े समूह, अपनी कैप्टिव बीमा कंपनी के दायित्व कवरेज के अनुदान के लिए, और इसके विपणन गैर लाभ भूमिका प्रभावी उपचार के रूप में सेवा.
In January 2008, Freelancers Union was criticized by both its members and the press when its new Freelancers Insurance Company became the entity providing coverage to members. जनवरी 2008 में, स्वतंत्र संघ दोनों अपने सदस्यों और प्रेस जब अपने नए स्वतंत्र बीमा कंपनी सदस्यों को कवरेज प्रदान इकाई बन गया के द्वारा आलोचना की थी. At that time, the Union dropped Empire Blue Cross Blue Shield in favor of a range of new options, mostly more expensive, with Anthem BC/BS remaining only as claims processing agent. [ 6 ] Members then faced the complexity inherent in comparing the limits, exclusions, co-payments, co-insurance percentages, and annual and other deductibles of the various new options with those of the old plans. संघ गिरा, उस समय साम्राज्य ब्लू क्रॉस ब्लू शील्ड गान ई.पू. / बी एस दावों की प्रक्रिया के एजेंट के रूप में शेष के साथ ही नए विकल्प, ज्यादातर अधिक महंगी की एक श्रृंखला के पक्ष में, [6] सदस्य तो सीमा की तुलना में निहित जटिलता का सामना करना पड़ा , बहिष्करण, सह भुगतान, सह - बीमा प्रतिशत, और पुरानी योजनाओं के उन लोगों के साथ विभिन्न नए विकल्प की वार्षिक और अन्य deductibles. Through this process, some members were even inadvertently dropped altogether. [ 7 ] इस प्रक्रिया के माध्यम से, कुछ सदस्यों को भी अनजाने में पूरी तरह से गिरा दिया गया. [7]

[ edit ] References [ संपादित करें संदर्भ]

  1. ^ Freelancers Union website, Advocacy: Monthly Member Meetings ^ फ्रीलांसरों संघ वेबसाइट, वकालत: मासिक सदस्य बैठक
  2. ^ Freelancers Union website, Resources for Freelancers: Tips, tricks, and tools ^ फ्रीलांसरों संघ वेबसाइट, फ्रीलांसरों के लिए संसाधन: सुझाव, चाल, और उपकरणों
  3. ^ a b "Best&Brightest 2002: The Big Idea, Insurance for Everyone" . ^ एक "सर्वश्रेष्ठ और प्रतिभाशाली 2002: सभी के लिए बिग आइडिया बीमा" . Esquire . http://www.esquire.com/features/best-n-brightest-2002/ESQ1202-DEC_HOROWITZRODRIGUEZ_1 . एस्क्वायर. http://www.esquire.com/features/best-n-brightest-2002/ESQ1202-DEC_HOROWITZRODRIGUEZ_1 . Retrieved 11/21/2011 . 2011/11/21 को प्राप्त किया गया.  
  4. ^ "The New "U"" . ^ "नया" "यू" . WNYC . http://www.wnyc.org/shows/bl/episodes/2007/02/07 . WNYC. http://www.wnyc.org/shows/bl/episodes/2007/02/07 . Retrieved 11/21/2011 . 2011/11/21 को प्राप्त किया गया.  
  5. ^ "The Freedom to Write" . ^ "लिखें फ्रीडम" . Center for American Progress . http://campusprogress.org/articles/the_freedom_to_write/ . अमेरिकी प्रगति के लिए केंद्र. http://campusprogress.org/articles/the_freedom_to_write/ . Retrieved 11/18/2011 . 2011/11/18 को प्राप्त किया गया.  
  6. ^ "Freelancers Balk at a Change in Health Benefits" . ^ "फ्रीलांसरों स्वास्थ्य लाभ में परिवर्तन पर balk . New York न्यू यार्क Retrieved 11/18/2011 . 2011/11/18 को प्राप्त किया गया.  
  7. ^ "Freelancers Union Health Benefits SNAFU Has Members Fuming" . ^ "स्वतंत्र केन्द्रीय स्वास्थ्य लाभ घपला नाराज सदस्य हैं" . Gawker . http://gawker.com/339510/freelancers-union-health-benefits-snafu-has-members-fuming . Gawker. http://gawker.com/339510/freelancers-union-health-benefits-snafu-has-members-fuming . Retrieved 11/18/2011 . 2011/11/18 को प्राप्त किया गया.  

[ edit ] External links [ संपादित करें बाहरी लिंक]

[ edit ] See also [ संपादित करें ] भी देखें



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